SPIRO 인사조직 연구소∙노무사 사무소는 1956년부터 운영된 전통을 자랑하는 고시계 산하 인사조직 연구소이자 노무사 사무소입니다. 

 일반적인 노무법인의 경우와 다르게 SPIRO는 변호사, 행정사, 회계사와의 라인업을 통하여 포괄적인 종합 법률 서비스를 제공함과 아울러, 오랜 컨설팅 경험과 기업에서의 경험을 통해 실질적인 인사관리를 위한 가이드 제시와 교육훈련을 제공합니다. 

 ■ 협력 기관 :  법무경영 교육원, 태영 회계법인, 한남행정사사무소

■ 조직진단
  - 조직문화진단
  - 종업원 만족도 진단
  - Compliance 진단
  - 인사노무관리 수준 진단
  - 노벙법률 준수 진단

■ 컨설팅
  - 역량모델링
  - 직무분석
  - 평가제도 설계
  - 보상제도 설계
  - 장시간 근로개선
  - 채용매뉴얼 개발
  - 임금피크제 설계
  - CDP 설계
  - 교육프로그램 설계
  - 사내 자격제도 설계
  - 지원금 제도 Matching
  - 기타 인사제도 설계

■ 교육훈련
  - 감수성 훈련
  - 팀빌딩
  - 인사관리론 (관리자용, 실무자용)
  - 노동관계 법령
  - 집단적 의사소통 기법

■ HR 운영
  - HRIS 아웃소싱 (PIMS, 평가, Payroll)
  - 채용 적성검사 아웃소싱

■ 사건대리
  - 고용노동부 사건
  - 노동위원회 사건
  - 산업재해 관련
  - 각종 심사청구

■ 자문
  - 각종 질의 검토
  - 인사 일반제도 설계
  - 인사노무 정보제공